Nabídka práce REFERENT/REFERENTKA ODDĚLENÍ PLATOVÉHO A PERSONÁLNÍHO - Třinec na Frýdeckomístecku

S novou nabídkou volného pracovního místa REFERENT/REFERENTKA ODDĚLENÍ PLATOVÉHO A PERSONÁLNÍHO v lokalitě Třinec na Frýdeckomístecku přichází na pracovní trh ke dni 09.02.2026 firma - zaměstnavatel Statutární město Třinec (00297313). Výše nabídnuté mzdy je přinejmenším 31 360 Kč .

Popis nabídky práce

Pracovní pozice:
REFERENT/REFERENTKA ODDĚLENÍ PLATOVÉHO A PERSONÁLNÍHO
Odvětví:
Administrativa
Profesní zařazení:
Všeobecní administrativní pracovníci
Úvazek:
Pracovní poměr - plný úvazek
Směnnost:
Pružná pracovní doba
Změněno dne:
09.02.2026
Mzda:
31 360 Kč
Poznámka k nabídce práce:
TŘ z:9/2/2026
Místo výkonu práce: statutární město Třinec
Zařazení: úředník (zákon č. 312/2002 Sb.)
Platové zařazení: 9. platová třída (příloha č. 1 nařízení vlády č. 341/2017 Sb.)
Požadované vzdělání: vyšší odborné vzdělání nebo střední vzdělání s maturitní zkouškou
Pracovní poměr: doba neurčitá
Charakteristika vykonávané práce:
- Zajišťování a koordinace komplexního výpočtu, výplaty a zúčtování platů zaměstnanců a odměn členů zastupitelstva, náhrad a dalších plnění poskytovaným zaměstnancům, srážek z platu, agendy daní ze závislé činnosti a pojistného na sociální a zdravotní pojištění. Administrativní práce v oblasti personalistiky.
Platové podmínky:
- Platová třída 9. - základní platový tarif od 31.360 Kč (zaručený plat), možnost přiznání osobního příplatku v souladu se zákoníkem práce.
Nabízíme:
- Jsme stabilní zaměstnavatel. Nabízíme pružnou pracovní dobu, 5 týdnů dovolené, 4 dny indispozičního volna, možnost vzdělávání se, příspěvek na stravování, příspěvek na penzijní připojištění, věrnostní odměny a další benefity ze sociálního fondu.
Jiné požadavky:
- samostatnost, spolehlivost, odpovědnost, pečlivost, schopnost týmové spolupráce, dobré komunikační schopnosti,
- schopnost dodržování etických standardů při zacházení s údaji o platech,
- analytické myšlení pro řešení problematiky zpracování zpracováním platů,
- schopnost prioritizovat úkoly a pracovat v souladu s termíny výplat,
- schopnost pojmout a efektivně reagovat na změny v legislativě,
- znalost práce na PC v rozsahu zkoušky ECDL, zejména práce v Excelu (v životopise specifikujte úroveň znalostí),
- vítána praxe v oblasti zpracování platů či mezd.
Náležitosti přihlášky:
- jméno, příjmení, titul,
- datum a místo narození,
- státní příslušnost,
- místo trvalého pobytu,
- druh a číslo dokladu prokazujícího totožnost a státní občanství (u cizince též číslo dokladu o povolení k trvalému pobytu),
- datum a podpis uchazeče,
- telefon/e-mail (dobrovolný údaj k snadnější komunikaci v rámci daného výběrového řízení).
Přílohy přihlášky dle § 7 odst. 5 zákona č. 312/2002 Sb.:
- profesní životopis s časovým vymezením praxí od měsíc/rok do měsíc/rok, včetně zaměření na popis vykonávaných činností, případně údajů o odborných znalostech a dovednostech vztahujících se k vyhlašované pozici,
- ověřená kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání,
- výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce; u cizinců obdobný doklad osvědčující bezúhonnost vydaný domovským státem.
Výpis z evidence Rejstříku trestů lze při podání přihlášky nahradit čestným prohlášením o bezúhonnosti. Doklad o nejvyšším dosaženém vzdělání lze při podání přihlášky připojit v prosté kopii. Uchazeč předloží tyto doklady nejpozději před uzavřením pracovní smlouvy.
Předpokládaný nástup:
- Od 01.04.2026 nebo dle dohody.
Postup pro podání přihlášky:
Přihlášku s požadovanými doklady je nutné doručit na Magistrát města Třince, Jablunkovská 160, 739 61 Třinec, nejpozději do 05.03.2026 do 14:30 hodin. Přihlášku lze doručit osobně na podatelnu, poštou, prostřednictvím datové schránky (ID DS: 4anbqsj) nebo e-mailem na adresu podatelna@trinecko.cz. Zásilku nebo elektronickou zprávu označte textem "VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ č. 4/2026". V případě, že si uchazeč přeje zachovat důvěrnost své účasti, může podat přihlášku v uzavřené obálce s uvedeným označením.
Další informace:
Předpokládaný termín konání výběrového řízení: 11.03.2026.
Vyhlašovatel si vyhrazuje právo výběrové řízení i bez uvedení důvodů kdykoli v jeho průběhu zrušit nebo nevybrat žádného z uchazečů.
Poskytnuté osobní údaje budou zpracovávány výhradně pro účely tohoto výběrového řízení v souladu s platnými právními předpisy.
Nevybraní uchazeči budou vyrozuměni e-mailem. Poskytnuté materiály si nevybraní uchazeči mohou vyzvednout na oddělení platovém a personálním do měsíce od vyrozumění. Nevyzvednuté materiály budou skartovány. Na vyžádání lze zaslat poštou.

Požadavky na uchazeče o volné místo

Minimální dosažené vzdělání:
ÚSO s maturitou (bez vyučení)
Dovednosti:
Speciální dovednosti nejsou požadovány pro nabízenou práci.
Jazykové znalosti:
Speciální jazykové znalosti nejsou pro toto volné místo vyžadovány.

Otázky a odpovědi k volnému pracovnímu místu:

Toto nabízené volné místo není vhodné pro cizince ze zemí mimo EU či občany Ukrajiny.

Kontaktní údaje

Reference:
67228640
Zaměstnavatel:
Statutární město Třinec (00297313)
Kde budete pracovat:
Statutární město Třinec - pracoviště
Třinec na Frýdeckomístecku, Jablunkovská 160
Kontaktní údaje:

Další nabídka práce podle lokality

Užitečné informace k pracovnímu místu

Všeobecní administrativní pracovníci vykonávají různé administrativní a kancelářské úkoly, aby podpořili efektivní chod organizace. Jejich povinnosti zahrnují zpracování dokumentů, třídění a archivaci záznamů, odpovídání na telefonické a e-mailové dotazy, organizaci schůzek a vedení kalendářů. K jejich odpovědnostem patří také příprava zpráv, podkladů a prezentací, správa kancelářských zásob a podpora dalších členů týmu při administrativních úkolech. Všeobecní administrativní pracovníci mohou být zaměstnáni v:

  • soukromých firmách
  • veřejných institucích
  • neziskových organizacích
  • vládních úřadech
  • vzdělávacích institucích

Tato pozice vyžaduje organizační schopnosti, pečlivost, schopnost práce s kancelářskou technikou a znalost kancelářského softwaru.

  • Zpracování dokumentů a záznamů
  • Třídění a archivace záznamů
  • Odpovídání na telefonické a e-mailové dotazy
  • Organizace schůzek a vedení kalendářů
  • Příprava zpráv, podkladů a prezentací
  • Správa kancelářských zásob
  • Podpora týmu při administrativních úkolech